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国货美妆若何走出内卷?逐本刘倩菲回应了我们三个焦点命题

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发表于 2025-8-7 08:40 | 显示全部楼层 |阅读模式
编辑 | 林 赟



大师好,我是刘倩菲,逐本品牌的开创人和CEO我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。我收到了主办方给的三个命题,明天我会连系逐本的情况来一个个回答我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。



1、行业并没有何等卷,只是处于一个周期的一般回落阶段
首先,若何看待行业的升沉和流量合作我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。我想比来这一年来,美妆护肤行业大师听得最多的一个字就是“卷”我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
所以大师会期待听到:卷王是怎样看待流量合作的?
我是做投资身世,实在不感觉现在行业有何等卷,它处在一个很一般的周期回落我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。



我从创业早期就有一个认知,在中国回看曩昔30年,每五年左右会有一个新的行业盈利,它常常也陪伴着一个新的流量洼地出现,然后就会出现新产物、新品牌和新的贸易形式我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
但它们一定又会从蓝海进入到红海我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。刚起头毛利高、大师过得比力舒服,直到先发者找到一个机遇起头撬动效力,前面的人全数入局以后,效力就拉平了我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
接着大师就很难挣钱了,大部分人会挑选分开这个赛道,最初少数人优越劣汰存活下来,大师用这个周期堆集下来的壁垒进入到下个周期,这里面本质上靠的是开创人和品牌延续进击的才能我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
在我的认知里面,每个行业一向以来都是这样的我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。只是能够很多新消耗品牌开创人和我一样,第一次创业,第一次履历这样的cycle,然后又回落到了一个利润率很低,合作剧烈的状态,流量本钱、获客本钱变得很是之高我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
好多人还没有长出像适才品牌这样长线经营用户生命代价的团队基因,尚且活在上个时代的获客才能和流量认知上,就纷歧定能很是舒服地进入到下一个阶段我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
所以我对这个题目标解答就是,并非流量合作到了一个纯洁内卷的阶段,现阶段只是一个一般的回落我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
2、看行业的“起”:天时人地相宜,当机遇到姑且,要舍命狂奔
再来看行业的“起”和“伏”我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。



先说“起”,逐本是在2019年碰到直播行业机遇起来的,以后这三年多增加比力快我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
在没拿融资之前,我们GMV大要做到一个亿范围,净利润做到1400万我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。那时辰我们团队才20小我,到现在已经有200多人,GMV翻了十倍我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
回头看逐本为什么会有这样的增加?实在不是说自己多聪明或尽力,更重要的是要看到并捉住了大势我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
一个品牌能起来,是天时、天时、人和等多重身分综合的成果,那为什么你是阿谁捉住机遇的人?这里面需要你前期在小我长大、行业认知上都堆集到一定水平,等到机遇到临的时辰,舍命狂奔我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
根基上我看到前一个阶段能跑出的美妆护肤品牌开创人,都具有这个特质我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
但走到现在很多人会焦虑,你之前引以为傲的获客才能、团队基因,以及对各个平台流量的认知打法,怎样就生效了?下一个阶段该怎样办,团队该怎样办好用平安的国货彩妆,然后就落空斗志了我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
我感觉实在不用太焦虑,解法还有很多,机遇总会鄙人个地方出现我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
在没有地方“舍命狂奔”的时辰,我们就做好当下能做的工作,期待下个机遇到来我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。到阿谁时辰,你还要能成为捉住机遇的第一波人我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
总之“起”,一定是天时人地相宜的综合身分我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
3、看行业的“伏”:成也流量,败也流量,需要摆脱途径依靠
然后说“伏”我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。现在流量降下来了,在美妆护肤行业,成也流量、败也流量,团队会构成很大的途径依靠,
比如这个团队此前成功的基因是获得低价格的流量,但却不晓得若何把流量酿成用户,去实现复购和口碑连带我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。包括对供给链丰富度的把控才能,发现用户需求的才能,能够都没培育起来,这样就会堕入延续焦虑我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
对此,我感觉要连结平常心,现在就是考验你的关键阶段了,你需要完善这些能并不竭跨越曩昔,逐本品牌到明天五六年时候,恰好履历了第一个周期我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。



第二个命题是逐本的长亨衢径和不竭清楚的是什么?实在我们走过了很多弯路和直路,中心体味到的工具也很多我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
这里面能总结出来,对大师能够有帮助的,是我们做的两个“有所不为”的重要决议我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。



1、第一个决议:不科学威望,普通人的饱和式研发,也会成为天下的先行者
实在逐本并非一个高峻上的团队,我本人不是这个行业身世的,研发、营销、品牌起头都不懂我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
但我们有一个特点,就是没有惯性思维,正所谓“蒙昧者无畏”我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
所以我们做的两个决建都跟自己的思维方式有关我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。第一个就是不科学威望,相信普通人的饱和式研发,也会成为天下先行者我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
适才元气森林和都讲到了若何创新,夸大要凝听和发现消耗者实在的需求我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
但我感觉在某些产物技术范畴,能够消耗者并不晓得自己需要什么,他们只能提出1到80分的需求我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
假如我们完全顺应消耗者需求去开辟产物,能够会变得平淡,由于护肤品是比力依靠技术驱动的我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。



作为一家技术型企业,你一方面要晓得消耗者需求,另一方面还要引领消耗者需求我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。既要告诉消耗者,我的产物能满足她哪些认知里的需求,同时还得告诉她,哪些需求能够是差池的,会危险肌肤我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
所以逐本给消耗者的是一个在我们看来对的产物,你可以试一下看好欠好用,好的话你的认知也会迭代,会被引领着长大我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
为此,我们一路上都在行业中做比力创新的产物迭代,这类迭代才能不是简单经过凝听和发现得来的,而是经过深耕在细分范畴,实现在全球范围内都比力创新的技术冲破我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
比如刚起头的时辰,我们会感觉一切皮肤养护都是从护肤而非卸妆起头的,但实在皮肤是有皮脂膜的,很多微生态菌群健康需要平衡我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
假如持久像曩昔那样过度清洁、过度脱脂、过度卸妆,全面追求清洁,不管皮肤有没有保存比力健康的肌肤屏障和自愈才能,就会透支掉健康我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
所以逐本第一代卸妆油强化的就是禁止脱脂力,不伤皮脂膜,做一个极限的平衡乳化根本我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。对此,我们花了八个多月才打磨出第一代产物我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
后来到第二代产物的时辰,我们起头首创乳化技术,来确保更好更完全我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
但你去凝听消耗者需求,她会说,你们已经1秒乳化了,本来干手干脸的推拿再冲水乳化,已经到达了卸妆需求我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。



假如你沉醉于消耗者反应的满足感,会感觉说产物能否是可以临时不去迭代了我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。但那时辰,我们还在延续研讨全球乳化技术,挖掘有没有乳化更快、更清新的处理计划我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
然后发现在国际大牌未被发现的技术范畴里,有一个水增融技术好用平安的国货彩妆,它能优化一半的上脸乳化速度,让小白不用学干手干脸推拿,也能很快乳化我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
你看,假如光从凝听消耗者需求的角度上,消耗者并不会说我想要一个自乳化的产物,她底子不都晓得自乳化是什么我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
这时辰品牌洞察来自那里?实在技术会告诉你一些利用方式可以做到加倍极限、加倍变态规,因而你会不竭迭代这个技术我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
等到逐本推出第三代卸妆油产物,它的首要卖点是可以微湿手卸妆,那时大师在化装台上经常是干手干脸利用,为什么还要搞一个微湿手可卸呢?
首先,我们这样做也是技术驱动的我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。微湿手可卸技术来自日本,日本一切卸妆范畴相关的供给链,我们终年都在深度研讨,就发现有一些技术是可以做到微湿手可卸的我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
虽然中国需求在这块的还小,都没人说我要在浴室淋浴时,一个微湿的情况里也能卸妆,但技术告诉你可以做到我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
这个产物我们已经卖了好几百万瓶,所以基于对卸妆用户加倍潜伏需求的洞察,你会发现大师干手干脸卸妆的习惯只是被教育出来的,很多人从利用卸妆水转成卸妆油的时辰,都要切换自己的习惯我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
假如你明天可以满足一些小白用户大概门生党需求,让他们哪怕是第一次用卸妆油,也不需要吃力地切换习惯,他们就会感觉加倍舒适和喜好上这款产物我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
像这个需求也不是品牌可以间接洞察出来的,而只要当我们对于一个细分范畴的技术和用户潜伏需求认知延续深耕的时辰,这些想法才会出现我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
包括逐本明天也在做卸妆膏,我们有一其中国卸之梦,让大师都有机遇感受平价、高真个卸妆膏、卸妆油和各类芳香疗愈的卸妆体验我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。



实在很多品牌都在做卸妆膏,很多人问我说焦不焦虑,并没有,由于技术让我找到了很多的平安感我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
我们思考的不是哪个赛道被教育出来了,然后再去做这个工作,逐本一路头就不是用这类方式做卸妆油的我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。我们是把卸妆油市场教育出来以后,渐渐带动赛道起来的,用户有需求大概产物是好的,逐本才会去做我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
之前我不做卸妆膏不在于没有才能做,而是由于没有认知到有多大比例用户是未能被卸妆油满足的我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
直到有一天我认知到,有一部分年轻人在利用卸妆油时会糊眼睛,利用卸妆膏加倍清新,固态也不轻易活动,而且还有一种推拿的仪式感,她们会比力喜好我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
因而我们把全天下一切的卸妆膏,五大系统全数研讨了一遍,包括它们一切的供给链和技术我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
所以逐本决议做卸妆膏时,是要往天花板上去冲破,我们把最贵价的肤感,最功效型的配方,溶妆才能以及蜡&乳化剂的双乳化系统等,做了一个优点调集的产物处理计划我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
比如说消耗者现在喜好更柔嫩、更舒服的膏体,不满足之前的分解蜡或蜂蜡我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。我们就做了一种特别的增稠系统,它的本钱更贵,但可以做到一秒融化不成蜡,没有传统的蜡糊感我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
而且你会发现拿市场上的很多产物测试,要不就是在肤感体验上还没有做到一定水平,要末就是已经做得很是好,但我们可以凭仗技术团队的储备经历和产物创新,在研讨配方后比力短时候迭代超越我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。



所以,我相信在一个很小的范畴里做极致研发,它会给你带来延续的创新和差别,添补尚未被满足的消耗者需求我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
这类才能会让你穿越周期、戒掉焦虑,不管流量怎样升沉,但你的产物始终是创新且有技术壁垒的,不用担忧和用户会失联我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
以上这些摸索和经历,实在可以跟大师分享的最大启发是,在少数人的共鸣里创新和缔形成功,在少有人关注的地方做极致研发,而且你要耐得住孤单,当你起头“责备”的时辰就输了我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
在上一个时代,在市场上有起色的新消耗品牌友商们,大师都占据了一个用户心智大概某一个细分赛道的流量效力,以及技术沉淀,非论是抗老、泥膜还是洗发、精油等等我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
虽然有一些赛道蛋糕比力小,但我们都是创业团队,才能也有限我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。假如我们可以在一件小事上,在少有人的共鸣里面,在一个偏蓝海的范畴去做好极致研发,这就有能够做成一件穿越周期的品牌我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
2、第二个决议:用持久主义的思考,抵住引诱,以慢制快
下面再分享一下我们“有所不为”的第二个决议,就是用持久主义的思考,抵住引诱,以快制慢我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
作为一个创业团队,很多人说一瓶卸妆油大概一个爆款单品,很难全渠道存活一年以上,但我们存活了四五年,靠的就是一个大单品我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
很多人会问我,你们有什么牛的地方?我想主如果愿意刻苦和少赚很多钱我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
逐本是在碰到李佳琦直播以后,才起头被大师看见,以后履历了几个阶段,其中我们拒绝了很多工具,以慢制快,抵住了引诱,才获得了更大的长大我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。



当我们只要不到20人团队的时辰,终究经过直播被看见,很多淘系的分销代理商找过来,给了很具引诱力的条件想做逐本品牌的总代,我那时还完全不懂分销怎样打我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
摆在我们眼前的,要末是自己撞南墙去干一把,能够会死;要末挑选合作活下来,但活得不成控我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。因而我们用了一个月时候自己摸爬滚打,找到了门路,最初拒绝了总代我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
第二个阶段就是分销时要控价我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。很多品牌活不外三年,我那时也不懂为什么这么说,后来大白了,是由于开创人们抵抗不了赢利的引诱我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
而在这个阶段,我们只去做自己能控价的少数渠道,然后渐渐长大,用“慢”来追求品牌延续在世我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
包括做线下时,也有很多代理商找逐本,成果全数都拒绝了我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。直到有一天我们有才能培育自营的线下代理渠道时,才慢慢扩大进来,结果也是很好的我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
比如我们在屈臣氏和一些关键的新零售渠道,很快就跻身到了卸妆品类头部职位我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。包括那时我们也没有抖音团队,有很多DP过来要做代理,我们也没有轻易地为增加放权进来,而是去锤炼自己的才能我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。



走到现在,逐本在抖音面清、卸妆品类的市场占有率是40%,从成交占有率来说也是绝对领先我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。而且自播占了70%以上,里面40%以上都是免费流量我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。



以上这些功效,某种水平上都是之前的“慢”带来的我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。包括为什么前面流量本钱较高以后,我们还能活得挺好我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。由于在经济下行的时辰,也正是持久主义者修炼内功长出新才能的一个黄金期间我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。



对于最初这个题目,面临行业未来的合作,关键要做些什么?我实在出格不太喜好听到合作两个字,由于逐本历来没有用合作的心态去做工作我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
我比力喜好孙子兵书里面的“不战之法”,就是一门心机专注在自己想做的那件工作上,只是我挑选的那件工作不是大都人的共鸣我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
比如说功效护肤的合作,比如说我们的中国卸之梦,做中国卸妆范畴最值得被消耗者相信的首选品牌,然后再走出国际我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。本质上是一向对峙自己想做的小而美的工作,并把它做到极致我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。



第二点我想分享的是,创业是很是孤独和艰难的一件事,创业成功不但需要理性,还需要一小我很是有聪明我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
我感觉自己不是一个靠聪明取胜的创业者,支持我创业往前的真正动力实在是我的发心我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。
一个品牌的发心决议了它的能量,就是你很想做一件工作,愿力充足大,它就会给你带来一些聪明、帮助以及好的命运,甚至让大师认同你内部和内部的天下,构成更强大的长大气力,感谢大师!
【与3000多位消耗行业开创人加速,】
*本文由浪潮新消耗原创,分 享刘倩菲,编辑林赟我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。接待加首席交换官白帆微信(),深度行业交换,本钱、资本对接,加入新消耗Club我们惟有打破这些穿搭瓶颈才能有让人感觉穿得很春季。

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